你钓过鲨鱼吗 第31节 (第3/6页)

和他闹一闹。期权最好，出钱买的股票也行，总要给团队点积极性。”

    这也是他一定要把和周望川的会面约在今天的原因，“我知道，这事您不好表态……”

    老李如果在场，一定劝周望川这时该明哲保身。双方已经图穷匕见，别参与到对他没什么切身好处的乱子里去。

    周望川手里有原始股权，整个管理团队，对股权最不在乎的人应该就是他。再做股权激励，对他只是锦上添花，新增的份额和他的原始股相比九牛一毛。再说，廖驰肯不肯给他，还是未知数。

    “没什么不好表态的。从长期的团队稳定性和贡献奖励上考虑，确实应该有。”

    周望川斩钉截铁的话，给了唐进一颗定心丸。

    这是一句公道话，可敢说的老板没有几个。即使明知会动股东的蛋糕，周望川说这话的时候，亦是坚定不移。

    公司近千人的员工，光研发部门员工占了七成。庞大的队伍，对应着庞大的成本。生产部门只有几十个人，他们向廖驰提与不提，掀不起大浪来。

    给团队股份，势必要股东割rou让利。在这个上市项目已经启动的前夕，股东马上就要面临资产成倍升值的巨额回报，还会把他这些骨干当回事吗？

    两位研发经理听完满脸喜色，只有唐进知道，他这句话的分量。

    周望川一锤定音：“提吧，我给你们背书。”

    公司行政下发通知，从三月一号开始，恢复工作场所内50%比例的正常办公。

    小穗有自己的独立办公室，原则上不受限制。手头事情多，她每天一早先去办公室里转一大圈。

    云驰公司的独栋小楼共六层，第六层挑高最高，广阔明亮，是公司最高层老板们的办公室所在地。

    小穗连着几天，去周总的办公室