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，却真看不出名校毕业的水平。（其实付的水平，看大部分人都差强人意。）

    实习期间，经理把他和姜来安排跟两个人一个项目组，美其名曰老人带新人，其实到了后来，项目组的主心骨却成了付廷右。

    通常项目下来，付廷右按照要求写项目计划的时候，他也会尽量考虑那两个人的水平，少分配工作，可那两个人依然会因为各种原因怨恨他，说白了就是嫉妒他能力强。付廷右被人仰视惯了，并不理会。

    所以这一次，项目一分为二，不对盘的两队人终于分开，四个人都乐见其成。

    赵凯和沈华当天就商量着效仿付廷右姜来二人，白天抓点紧，晚上不加班。结果刚爽了两天就被经理劈头盖脸的一顿骂。原因无他，两个多礼拜没加班的付廷右，在从姜来家回到自己家的第二天，居然破天荒的开始加班了！

    经理知道后就把赵和沈叫到办公室：“你们能跟付廷右比吗？人家付廷右玩两天干两天能把项目干完，你们行吗？没这水平就别想这待遇！”

    于是两个人对付廷右的怨恨更深了。

    付廷右也不待见他俩，肚子里没多少货，投机钻营的把戏倒是不少。付廷右刚挑大梁的时候，两个人为了达到项目预期不惜数据造假，付廷右检查的时候给揪出来了，没有告诉经理，只让他们加班加点改方案，真正达到预期。不过梁子从此就结下了。

    所以付廷右依然我行我素，第一周天天加班。坐着打游戏也要在办公室里耗到晚上九点以后，第二周偏偏又一天班也不加，一到时间立刻回家，打开电脑跟姜来开黑打游戏。也亏得这两周项目难度不大，付廷右这小日子过的比刚毕业